Public cible
Cadres dirigeants, managers expérimentés, nouveaux managers + cadres, managers et agents de la fonction publique
Périmètre
Accompagnement individuel hors projets de transformation et d’organisation
Réponses aux besoins
Renforcer l’offre de formation managériale proposée aux managers et collaborateurs du secteur privé et public
Modalités
Sélection du coach par le coaché parmi un panel de 2/3 coachs proposés
Durée
Séance individuelle d’une durée de 1h30-2h00 en 100% présentiel - 100% distanciel via un outil digital - Hybride
Equipe
Coachs certifiés, supervisés avec une expérience d’au minimum 12 ans + expérience de manager avérée dans le secteur public et privé
Certifications
Maitrise certifiée des méthodes de coaching et des principaux tests psychométriques
Confidentialité
Cadre éthique et déontologique qui garanti la stricte confidentialité des échanges
Pilotage
Equipe dédiée au suivi logistique, administratif, et financier (coffre-fort électronique et signature électronique)
Reporting
Tableau de bord à destination de la DRH avec indicateurs clés (KPI) quantitatifs et qualitatifs
Délais
Rapidité de l’exécution de la prestation depuis la saisine du coach du bénéficiaire (5 à 6 mois max)
Supervision
Superviseur interne pour animer la communauté de coachs dédiée à l’action de coaching
